代扣代缴社保会计分录如何编制？（代扣社保会计分录怎么做）

社保由劳动者和用人单位共同负担，对于劳动者而言，一般可以在工资中代扣代缴社保费用，那么具体的会计分录怎么做？劳动者代扣代缴社保的会计分录借：管理费用贷：应付职工薪酬－－社保（公司部分）应付职工薪酬－－社保（公司部分）发放工资时：借：应付职工薪酬－－工资（应发数）贷：其他应付款－－社保（个人部分）库存现金（实发数）其他应付款－－社保（个人部分）银行存款什么是管理费用？管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生各项产经营生产活动而发生的各种费用，包括但不仅限于：企业董事会和行政管理部门在企业日常的各项经营管理中发生的，或者应当由企业统一负担的公司经费、劳动保险费、工会经费、待业保险费、业务招待费、办公费、差旅费、咨询费、诉讼费、绿化费、福利费等。

管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。

管理费用属于损益类账户。

该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入本年利润科目的管理费用，结转后该科目应无余额。

该科目应当按照管理费用的费用项目设置明细科目从而进行明细核算。